| L’ environnement international et le role de l’ O A E D au devenir social A partir de 1980 le chomage a ete evolue a un des problemes les plus pressants de la plupart des Etats Membres de l’ Union Europenne . Ce probleme s’ est accru par les changements articulaires, l’ evolution technologiques et les crises economiques. Pour son affrontation on a choisi la voie des actions sociales des Etats - Membres , comme la methode la plus efficace par les politiques isolees au niveau national.A l’ aube du nouvel millenaire la lutte contre le chomage de longue duree et contre celui des jeunes et des non-specialises, continue a constituer d’ objectif de priorite pour l’ Union Europeenne.Les politiques qui sont appliquees ont de caractere :a) preventif et b) actif . De cette facon a la Livre Blanche ayant le theme «Croissance Concurrence, Emploi, on remarque relativement que l’ Enseignement Professionnel et la Formation de la main d’oeuvre contribueront, sans doute, pas seulement au retablissement d’ emploi d’ haut niveau, mais aussi a la vivification de l’ Economie et a l’ amelioration de la concurrence. La strategie complete d’ Emploi que le Conseil Europeen a approuve a Essen (Decembre 1994) est materialise se basant sur les programmes d’ emploi a long terme des Etats-Membres. Il concerne: - la promotion d’investissement a la Formation Professionnelle,
- le developpement donnant une plus grande emphase sur l’Emploi,
- la reduction du cout de travail pas salarial (indirect),
- l’amelioration de l’efficacite de la politique pour le Marche d’ Emploi,
- le renforcement des mesures de soutien des groupes sociaux auxquels le chomage a les pires consequences.
Les rencontres a Madrid (Decembre 1995) et a Dublin (Decembre 1996)ont suivi ou les resultats ont ete evalues par la Commission et le Conseil d’ Affaires Financieres et Sociales, et en suite de Florence (Juin 1996) et d’ Amsterdam (Juin 1997)_. A la derniere, on poursuit l’ avancement de la protection des Droits Sociaux de l’ Union Europeenne et l’ approche avec le citoyen europeen. Le haut niveau desire d’ emploi et de la protection sociale, sera accompli avec une collaboration etroite et une coordination des actions des politiques Nationaux des Etats - Membres, qui seront reprises par la Comission Consultative pour l’emploi. De plus, le developpement et la protection des ressources humaines et des droits sociales sont mis en route. Apres l’Assemblee de Luxembourg (1998)la procedure tend au renforcement de l’ employabilite qui sera effectue avec: - l’ adaptation des Services d’ Emploi a la prevention du chomage a travers la formation et «la dormation tout au long de la vie».
- la tonification de l’ esprit entreprenant,a travers la facilite du commencement et du fonctionnement des nouvelles entreprises.
- la capacite d’ adaptation a travers l’ organisation du travail (relations des travailleurs et systemes de production), le temps du travail et le developpement des ressources humaines (modernisation des habiletes professionelles).
- la prestation des opportunites egales envers les hommes, les femmes et des personnes ayant des besoins speciaux.
L’ objectif final de la coordination des plus hautes politiques, c’ est l’augmentation viable du pourcentage d’ emploi en Europe. Apres l’ Assemblee du Lisbon, la protection sociale de groupes sociaux qui l’ ont besoin, a aussi ete decide. Dans ce cadre , l’O A E D - aussi le principal organe d’ application de la politique gouvernementale - est appele d’ accomplir pas seulement son role comme un mechanisme de redistribution des revenus mais aussi de s’ adapter sous des mauvaises conditions a une plus active affrontation des problemes que le chomage porte sur ces institutions, Par consequent, il prend soin de la creation des conditions propres d’ emploi , c’ est-a-dire de l’ adaptation rapide de l’ Offre du travail a la Demande, fonde sur le programme de Developpement Economique du Pays. La mission de l’ O A E D est completee par: a) elevation des capacites de la main d’ oeuvre a travers la formation et son soutien avec des programmes d’ emploi de sorte qu’il repond aux conditions tres vite changees du Marche d’ Emploi et, b) la prestation de securite sociale aux groupes sociaux qui ont ete deja mentionnes. L’ Office ( O A E D ), prenant soin de l’ invention d’ emploi propre pour chaque chomeur et de la prestation de securite aux groupes divers de la population, contribue le mieux possible a la protection du droit constitutionnellement protege du citoyen, au travail et a la prevoyance.
La Conférence  Etant donne que la 12-13/6/2003 une réunion de Chefs de Services Publiques de l’ emploi aura lieu a l’ hôtel “Asteras Vouliagmenis” au cadre de la Présidence grecque de l’ Union européenne, on devra la faire par nôtre site.
Parmi les sujets que seront discutes lors de la réunion, sont inclus les de nouvelles lignes directrices de la U.E. pour l’emploi ainsi que le progrès aux procédures de la modernisation des Services Publiques de l’emploi. |